招聘員工8名：其中業務部總經理2名，業務崗2名，風險管理部總經理1名，人力資源部總經理1名，辦公室文秘（意識形態專崗）1名，法律合規部專員崗1名。

工作地點：南昌市

（一）擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，熱愛祖國，具備良好的政治素質，誠實守信、遵紀守法、廉潔自律，無任何不良記錄。有較強的團隊合作意識和積極的職業態度；

（二）年齡在35周歲以下，研究生及以上學歷；

（三）身體健康，具備能夠正常履職的身體條件和心理素質，能夠承受較強的工作壓力；

（四）具有較強的溝通能力、組織能力和分析能力，具有良好的職業道德、扎實的理論功底和較強的綜合素質，能夠前瞻性地開展工作。

（一）具有金融、審計、財會、經濟及產業類相關專業的研究生及以上學歷；

（二）應聘人員應具有三年以上融資租賃、金融租賃、供應鏈、商業保理、銀行信貸、大型國企投融資等相關工作經驗，具備任職崗位所要求的知識水平與工作能力；

（三）法律合規部專員崗應聘人員需具備法律職業資格證書。

詳見附件《崗位職責及任職要求》。

本次招聘工作按網上報名、資格審查、筆試面試、背景調查、體檢、錄用等程序進行

（一）網上報名

應聘者可在智聯招聘網或獵聘網進行網上簡歷投遞，并將個人簡歷（文末掃碼下載簡歷模板）、學歷證明、資格證書等證明材料掃描后通過郵箱發送至jxzszp2020@126.com，郵件標題為“招聘崗位+姓名+學歷+來源精英融資租賃培訓網”。

報名時間自公告之日起至2024年3月29日17:30截止。

年齡及資歷終算時間為2024年3月29日。

每個招聘崗位與符合條件的報名者須達到1:3以上的比例，如未達到規定的報名比例則相應縮減或延遲該崗位招聘。

（二）人員篩選

資格審查嚴格按照招聘崗位條件對報名人員的材料進行篩選，材料必須真實、準確、完整、有效。凡發現報名材料不實，取消應聘資格。

（三）筆試

筆試主要采用閉卷考試形式，考核應試人員專業知識、綜合基礎知識，具體筆試時間及地點均另行通知。

（四）資格復審

本次招聘實行誠信報名制度，資格審查貫穿招聘工作的全過程，報名人員提交的學歷、專業、年齡等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查，證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報名人員應聘資格。

（五）面試

依據資格復審結果確定進入面試人員名單。進行半結構化面試，主要考察應試人員綜合素質、語言表達能力、分析問題能力、心理素質等。具體面試時間另行通知。

（六）綜合成績計算及排名

綜合總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。筆試、面試、綜合成績均按四舍五入法保留到小數點后兩位。按綜合成績從高分到低分進行排名排序。

（七）體檢

根據應聘人員綜合成績從高到低順序按崗位招聘計劃數1:1比例確定進入體檢人員名單（若應聘人員綜合成績并列的，則進入體檢人員名單以應聘人員面試成績為依據，按從高到低順序確定）。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，若體檢不合格的，取消錄用資格。崗位空缺人選可按本崗位應聘人員綜合成績從高到低依次遞補。

（八）背景調查

對體檢合格人員進行背景調查。調查擬聘用人員個人工作履歷、業績表現、學歷的真實性；有無違規違紀等情況。如經調查，沒有合適的擬聘人員，可取消或減少此崗位的錄用。

（九）確定擬錄用人員名單及公示

報名、筆試、資格復審、面試、體檢、背調等招聘流程結束后，根據結果確定擬聘用人員名單，對擬聘用人員公示5個工作日。

（十）聘用管理

公示期后，依法辦理聘用手續。聘用人員試用期為2個月，試用期滿由江西中盛融資租賃股份有限公司人力資源部組織考核，經考核合格的予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用并終止勞動合同。

公司將根據所聘用崗位提供行業內有競爭力的薪酬待遇，薪酬由基本工資、崗位工資、績效工資、津補貼及各項福利構成，具體面議。

公司地址：江西省南昌市紅谷灘區樟樹街555號5樓

聯系電話：聯系電話：0791-88337218

此次招聘最終解釋權歸公司所有。

附件1：崗位職責及任職要求

附件2：應聘人員信息資料登記表